Praktikant Claims Transformation (m/w/d)*

Innerhalb von Global Claims treiben wir die Digitalisierung als entscheidendes Element unserer Global Claims Ambition voran. Das Team Claims Operating Platform liefert gemeinsam mit IT unsere zukünftige globale integrierte Systemlandschaft für alle Reinsurance non-life Einheiten, einschließlich unserer Workflow- und Automatisierungstools sowie anderer digitaler Lösungen, die datengetriebene Entscheidungen und Prozessoptimierungen ermöglichen.

Ihre Aufgaben

• Projektunterstützung: Unterstützung bei laufenden Projekten durch Recherche, Anforderungserhebung, Konsolidierung und Abstimmung innerhalb des Projektes sowie Unterstützung in der Umsetzung
• Systemintegration und -optimierung: Unterstützung bei der Integration und Optimierung von Systemen
• Datenanalyse und -auswertung: Sammlung, Analyse und Auswertung von Daten zur Unterstützung datengetriebener Entscheidungen
• Prozessdokumentation: Erstellung und Pflege von Dokumentationen zu Prozessen, Systemen und Projekten.
• Benutzerunterstützung und -schulung: Bereitstellung von Benutzerunterstützung und Schulung von Kollegen zu neuen Tools, Software oder Prozessen.
• Erstellung von Schulungsmaterialien: Entwicklung und Aktualisierung von Benutzerhandbüchern, Anleitungen und anderen Schulungsmaterialien.
• Qualitätssicherung: Mitarbeit bei der Qualitätskontrolle und -sicherung, sowie Datenbereinigung
• Zusammenarbeit mit IT und anderen Teams: Engagierte Zusammenarbeit mit der IT und anderen Teams
  

Ihr Profil

Eigenschaften:

• Analytische Denkweise und Problemlösungsfähigkeit
• Hohe Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Teamorientierung und kommunikative Fähigkeiten
• Sorgfalt und Genauigkeit bei der Arbeit
• Kreativität und Innovationsfreude
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  

Qualifikationen:

• Laufendes Studium in einem relevanten Fachbereich (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Data Science, Mathematik)
• Grundkenntnisse in Datenanalyse und -auswertung
• Erfahrung mit Datenbanken und SQL von Vorteil
• Kenntnisse in der Nutzung von Office-Anwendungen (Excel, PowerPoint)
• Erfahrung mit Projektmanagement-Tools von Vorteil
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erste praktische Erfahrungen in der IT oder im Bereich Digitalisierung von Vorteil 

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums benötigen eine deutsche Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung. Der erste Masterstudiengang darf vor/während der gesamten Tätigkeit nicht abgeschlossen sein.

Über uns

Als weltweit führender Rückversicherer mit mehr als 11.000 Mitarbeitern an rund 50 Standorten prägt Munich Re ein völlig neues Bild von Versicherung. Wir machen Unsicherheit zum beherrschbaren Risiko und ermöglichen damit grundlegende Veränderungen. Arbeiten Sie bereits heute mit uns an Themen, die morgen unsere Gesellschaft betreffen, ob Klimawandel, Großbauprojekte, medizinische Risikobewertung oder sogar Raumfahrt.

Gemeinsam leben wir eine Kultur, in der sich vielseitige und qualifizierte Teams ehrgeizige Ziele setzen. Wir schaffen einzigartige neue Lösungen für unsere Kunden und fördern Innovation.
Klingt das nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil von Munich Re. Unsere Mitarbeiter sind unsere größte Stärke. Deshalb bieten wir ihnen umfangreiche Zusatzleistungen.

Entfalten Sie Ihr Potenzial

• Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion: Wir nutzen die Kraft der Unterschiede und sind davon überzeugt, dass Vielfalt nicht nur Innovation und Resilienz fördert, sondern uns auch befähigt, mutiger und besser zu handeln.
• Lebenslanges Lernen: Lebenslanges Lernen ist ein wichtiges Differenzierungsmerkmal und maßgeblich für den Aufbau neuer Fähigkeiten sowie das Vorantreiben Ihrer beruflichen Entwicklung.
• Karrieremobilität: Wir unterstützen aktiv Ihre Karrieremobilität und eröffnen Ihnen mit unserer starken globalen und regionalen Präsenz vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Münchener Rückversicherungs-Gesellschaft
Silke Rößler / Oksana Kern / Nina Hartmuth • Coordination Students Program
Königinstraße 107 • 80802 München • GERMANY
* Munich Re steht nicht nur für ein partnerschaftliches Verhältnis zu Kunden, sondern auch für einen fairen Umgang mit Bewerbern und Mitarbeitern. Ganz egal, welchen Geschlechts. Wenn wir also die männliche Form von Personenbezeichnungen verwenden, geschieht dies lediglich aus Gründen des Leseflusses. Schwerbehinderte Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt